Los empleadores estadounidenses agregaron 254.000 puestos de trabajo en septiembre, más de lo que esperaban los pronosticadores. También se revisaron al alza las ganancias de julio y agosto.
Anna Rose Layden/Getty Images
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En lo que respecta a los datos económicos, fue un poco sorprendente.
Los economistas esperaban que los empleadores estadounidenses hubieran añadido alrededor de 150.000 puestos de trabajo en septiembre. En cambio, crearon más de un cuarto de millón de puestos de trabajo el mes pasado, mientras que la tasa de desempleo cayó al 4,1%, según un informe del viernes. del Departamento de Trabajo.
Aquí hay cinco cosas que debe saber sobre el informe de empleo sorprendentemente sólido del viernes.
Los empleadores siguen añadiendo muchos puestos de trabajo
En total, Estados Unidos añadió 254.000 puestos de trabajo en septiembre. Restaurantes, minoristas y empresas de construcción agregaron empleos a un ritmo saludable.
Además, los aumentos del empleo de julio y agosto se revisaron al alza en un total de 72.000 puestos de trabajo. Eso significa que, en promedio, los empleadores han agregado 186.000 puestos de trabajo en cada uno de los últimos tres meses.
Si bien se trata de una desaceleración con respecto a los primeros tres meses del año, cuando los empleadores agregaron un promedio de 267.000 puestos de trabajo al mes, sigue siendo un ritmo sólido.
A informe separado A principios de esta semana también mostró que el número de puestos vacantes aumentó ligeramente en agosto a 8 millones.
Algunos sectores están luchando
Pero no todas las industrias están disfrutando de un auge. La industria manufacturera ha estado en crisis durante la mayor parte de los últimos dos años. Las fábricas eliminaron 7.000 puestos de trabajo en septiembre, aunque el empleo en las fábricas sigue siendo mayor que justo antes de la pandemia, en 137.000 puestos de trabajo. La mayoría de los recortes de empleo de septiembre se produjeron en la industria automotriz.
A encuesta a directores de fábrica publicado esta semana por el Institute for Supply Management muestra que los fabricantes todavía están luchando con altas tasas de interés y la incertidumbre sobre las próximas elecciones presidenciales.
Por el contrario, otra encuesta ISM muestra un crecimiento continuo en el lado de servicios mucho más grande de la economía: cosas como restaurantes y reparación de automóviles.
La fuerza laboral sigue creciendo
Para seguir añadiendo empleos, los empleadores necesitan trabajadores. Afortunadamente, la fuerza laboral estadounidense sigue creciendo.
El informe del viernes muestra que 150.000 personas se incorporaron o se reincorporaron a la fuerza laboral el mes pasado. Gran parte de este crecimiento está impulsado por la inmigración. La fuerza laboral nacida en el extranjero ha crecido rápidamente durante el último año, sumando 1,4 millones de trabajadores, mientras que la fuerza laboral nativa se redujo en casi 600.000 trabajadores.
Si no fuera por los trabajadores inmigrantes, El crecimiento del empleo bien podría haberse estancado. La disminución de la fuerza laboral nativa se debe principalmente a la jubilación de los baby boomers. Por el contrario, la proporción de personas en sus mejores años laborales (25 a 54) está cerca de un máximo histórico.
Hay más buenas noticias: los salarios suben más rápido que los precios
Los salarios promedio en septiembre aumentaron un 4% respecto al año anterior. Probablemente eso sea más que suficiente para superar el aumento de los precios, dando a los trabajadores un impulso real a su poder adquisitivo.
Los datos de inflación de septiembre no se publicarán hasta la próxima semana, pero en los últimos meses, los precios han estado subiendo a un ritmo modesto: 2,5% durante los 12 meses que terminaron en agosto. De hecho, los aumentos salariales han superado los aumentos de precios durante quince meses y el aumento de septiembre probablemente extendió esa tendencia.
La Reserva Federal podría tomarse su tiempo para bajar las tasas de interés
La Reserva Federal comenzó a reducir las tasas de interés el mes pasado con un agresivo movimiento de medio punto porcentual, señalando un punto de inflexión en su batalla de años contra la inflación.
Pero el presidente de la Reserva Federal, Jerome Powell, dice que él y sus colegas podrían actuar con más cautela en el futuro, recortando las tasas en un cuarto de punto a la vez.
“Este no es un comité que sienta que tiene prisa”, dijo Powell el lunes.
Es probable que el informe de empleo sorprendentemente sólido del viernes refuerce ese enfoque paciente. De acuerdo a FedWatch de CME Como herramienta, las probabilidades de un recorte de tasas de un cuarto de punto en la próxima reunión de la Fed aumentaron a casi el 95% después de que se publicó el informe de empleo, desde el 68% del día anterior.
Las autoridades de la Fed recibirán un informe mensual más sobre el empleo antes de su próxima reunión programada para principios de noviembre.
