La industria de la construcción tenía 249.000 puestos vacantes hasta el último día de octubre, según un análisis de Associated Builders and Contractors basado en datos de la Encuesta sobre vacantes laborales y rotación laboral (JOLTS) de la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. JOLTS define una oferta de trabajo como cualquier puesto vacante para el cual un empleador está contratando activamente. El número de puestos vacantes en la industria se redujo en 9.000 en comparación con el mes anterior y en 164.000 con respecto al mismo período del año pasado.
“Las ofertas de empleo en la industria de la construcción continuaron disminuyendo en octubre, lo que supone una disminución de casi el 40% respecto al año pasado”, afirmó el economista jefe de ABC, Anirban Basu. “Aunque los datos de JOLTS pueden fluctuar de un mes a otro, particularmente a nivel de la industria, la tendencia a la baja en los puestos de trabajo vacantes en la construcción en los últimos trimestres es clara. En promedio, sólo el 3,4% de los puestos de la industria han estado abiertos en los últimos seis meses, el más bajo tasa registrada desde 2020.”
Basu señaló: “Es probable que la incertidumbre relacionada con las elecciones y las expectativas de menores costos de endeudamiento en los próximos trimestres hayan causado recientemente retrasos en las decisiones de personal. En octubre, la contratación de la industria alcanzó su punto más bajo desde 2020, mientras que los contratistas despidieron a menos trabajadores que en cualquier otro Sin embargo, dado que el crecimiento del empleo en la construcción superó a la economía en general en los últimos trimestres y los contratistas en general anticipan un aumento de personal durante los próximos seis meses, como lo indica el Índice de Confianza en la Construcción de ABC, se espera que ese empleo. Las vacantes en el sector de la construcción aumentarán a principios de 2025”.
